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Bâtir une stratégie de rémunération - 4e éd. - Bernard Roman - Dunod

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Bâtir une stratégie de rémunération - 4e éd.

de Bernard Roman (auteur)
Maison d'édition : Dunod
janvier 2025
272 pages Téléchargement après achat
25,99 €

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Résumé

Question centrale de la gestion des ressources humaines,  la rémunération est le levier majeur du management de  la performance, au carrefour de plusieurs problématiques  – stratégie de l’entreprise, marché du travail, coûts,  équilibres sociaux et réglementations.

Cette 3e édition, enrichie de propositions sur le  rééquilibrage et la régulation des politiques de  rémunération, traite aussi de la place de ces questions  dans le débat sur la croissance et l’emploi. Comment  bâtir une stratégie de rémunération qui soit un véritable  levier pour la stratégie de l’entreprise ? Comment la  diagnostiquer et la faire évoluer pour plus de cohérence  et d’efficacité ?

Dirigeants, DRH, responsables RH, consultants,  étudiants trouveront dans cet ouvrage un panorama  complet des pratiques et des systèmes existants. Par  une remise à plat des approches classiques, il éclaire  les enjeux que représentent les politiques de rémunération,  tant dans la performance des entreprises qu’au niveau  macro-économique.

Auteur

  • Bernard Roman (auteur)

    (Docteur en sciences économiques) dirige le cabinet de conseil Agilio. Il a exercé des fonctions de Direction Générale, DRH et Direction de la stratégie au sein de plusieurs groupes bancaires français et européens (Suez, Deutsche Bank et ING).

Auteur(s) : Bernard Roman

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Caractéristiques

Editeur : Dunod

Auteur(s) : Bernard Roman

Publication : 8 janvier 2025

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]

Contenu(s) : ePub

Protection(s) : DRM (ePub)

Taille(s) : 2,27 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3189

EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782100881628

EAN13 (papier) : 9782100872817

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