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Résumé

Ce livre examine le spectre des comportements écoresponsables dans les milieux organisationnels, en mettant l’accent sur la contribution des employés à travers leur engagement environnemental. L'autrice et l'auteur fournissent un portrait des comportements écoresponsables, tout en clarifiant le sens du concept et son importance critique dans la transition écologique. En distinguant les comportements volontaires (encourager les collègues à exprimer leurs idées sur les questions environnementales), prescrits (avoir l’obligation de mettre en œuvre des politiques environnementales) et contre-productifs (ne pas se soucier de la consommation d’eau ou d’électricité), l'ouvrage repense le développement durable et place les dimensions psychologiques et environnementales sur un pied d’égalité. Destinée à un public issu de la gestion des ressources humaines ou de la psychologie organisationnelle, cette approche interdisciplinaire intéressera des professeurs, des chercheurs, des étudiants ainsi que toute personne interpellée par les questions environnementales.

Auteur

  • Virginie Francœur, Ph. D., est professeure de changement organisationnel au Département de mathématiques et génie industriel de Polytechnique Montréal.

  • Pascal Paillé (auteur)

    Pascal Paillé est professeur en gestion des ressources humaines durables à NEOMA Business School, campus de Rouen, France.

Auteur(s) : Virginie Francoeur, Pascal Paillé

Caractéristiques

Editeur : Presses de l'Université Laval

Auteur(s) : Virginie Francoeur, Pascal Paillé

Publication : 20 novembre 2024

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Livre numérique eBook [PDF], Livre numérique eBook [ePub]

Contenu(s) : PDF, ePub

Protection(s) : Marquage social (PDF), Marquage social (ePub)

Taille(s) : 7,19 Mo (PDF), 13,8 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

EAN13 Livre numérique eBook [PDF] : 9782766300778

EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782766300785

EAN13 (papier) : 9782766300761

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