Résumé
Dans son rapport sur le futur du travail The Future of Jobs, le Forum économique mondial définit la capacité à faire face à des problèmes complexes comme la première compétence-clé dans le monde du travail de demain. Enfin, une dernière étude : celle menée par Accenture, qui montre que 80 % des dirigeants d’entreprise reconnaissent que s’ils avaient les compétences pour faire face à la complexité, ils pourraient rapidement faire face aux changements du marché.
Pour penser dans un monde complexe, Ousama Bouis propose aux dirigeants, aux leaders, aux managers, d’adopter dix changements. Ces changements sont de deux ordres : d’une part, des changements dans la façon de penser ; d’autre part, des changements dans la façon de parler. Et quelle étroite relation entre les deux !
Auteur
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Ousama Bouis est charge de cours et doctorant en sciences de gestion a l’Universite Paris-Dauphine, et consultant au sein du cabinet Hector Advisory. Ses recherches portent notamment sur la stupidité organisationnelle. Fervent défenseur de la pensée complexe d'Edgar Morin, il s’attache à la diffuser et à la rendre accessible au plus grand nombre. Il publie régulièrement sur « The Conversation », et participe en 2018 à la conférence annuelle TEDxUniversité Paris Dauphine.
Auteur(s) : Ousama Bouiss
Caractéristiques
Auteur(s) : Ousama Bouiss
Publication : 25 août 2021
Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]
Protection(s) : DRM (ePub)
Taille(s) : 529 ko (ePub)
EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782100833092
EAN13 (papier) : 9782100828838