Résumé
Le vieillissement de la population impacte fortement les politiques de santé et les pratiques professionnelles des secteurs sanitaires et médico-social. Au carrefour du soin médical et de l’accompagnement social, des équipes pluridisciplinaires sont amenées à travailler ensemble pour améliorer les conditions de vie des personnes âgées dépendantes. Le modèle, classique en recherche sociale, de la recherche-action est un outil de dynamisation des équipes et de validation d’acquis professionnels et scientifiques obtenus dans les services. Encore faut-il savoir la mettre en œuvre et l’exploiter. Cet ouvrage donne les principes et la méthodologie, illustrée de cas pratiques, pour produire, repérer, formaliser et communiquer les bonnes pratiques dans le contexte du management d’un service hospitalier ou d’un service médico-social.
Auteur
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Médecin, Service de Gérontologie Clinique, Hôpital Universitaire d’Angers
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Médecin en Santé Publique et Médecine sociale, méthodologiste au Centre de Recherche Clinique du CHU d'Angers depuis novembre 2007, titulaire d’un master recherche de Santé Publique (spécialité épidémiologie, université de Paris XI) et doctorante à l’école doctorale Biologie-Santé de Nantes-Angers (ED n°502).
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Médecin, Docteur en sciences de gestion, professeur titulaire de la chaire Santé des aînés dans la société au CHU d'Angers, il est actuellement directeur médical national de Filiéris (caisse autonome nationale de la sécurité sociale dans les mines). Il a été récemment directeur de la performance et de la gestion des risques à l'agence régionale de santé de Lorraine et auparavant directeur de structures sanitaires et sociales au sein de l'assurance maladie.
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Directeur général de la Caisse régionale d'assurance maladie d'Ile-de-France. Expert en conduite du changement.
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Médecin, gériatre, professeur de médecine, département de neuroscience, chef du service de gériatrie du centre hospitalo-universitaire d’Angers. Responsable du centre mémoire ressources recherche, directeur du centre de recherche sur l'autonomie et la longévité (CeRAL).
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Hospices civils de Lyon Université Claude Bernard Lyon1 INSERM U821 Centre de Mémoire, de Ressource et de Recherche de Lyon
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Directeur de l'Institut International Supérieur de Formation des Cadres de Santé (IISFCS) aux Hospices Civils de Lyon, spécialisé sur la formation continue et la formation promotionnelle. Démographe, il s'intéresse particulièrement aux mouvements qui traversent les professions de santé.
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Docteur en médecine, doctorante à l’Ecole Doctorale Interdisciplinaire Sciences Santé (EDISS), Directeur Adjoint des Centres d'Examens de Santé de l’Assurance Maladie du Rhône.
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Infirmière de santé publique au Centre d’examens de santé de l’Assurance maladie du Rhône.
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Directeur général du CETAF (CEntre Technique d'Appui et de Formation), qui coordonne le réseau des Centres d'Examens de Santé et agit pour le compte de l'Assurance Maladie.
Auteur(s) : Alain Colvez, Cédric Annweiler, Elsa Parot-Schinkel, Bruno Fantino, Gérard Ropert, Olivier Beauchet, Pierre Krolak-Salmon, Roland Saussac, Jean Riondet, Christiane Vannier-Nitenberg, Catherine Couffignal-Tulpin, Norbert Deville
Caractéristiques
Auteur(s) : Alain Colvez, Cédric Annweiler, Elsa Parot-Schinkel, Bruno Fantino, Gérard Ropert, Olivier Beauchet, Pierre Krolak-Salmon, Roland Saussac, Jean Riondet, Christiane Vannier-Nitenberg, Catherine Couffignal-Tulpin, Norbert Deville
Publication : 24 août 2011
Support(s) : Livre numérique eBook [PDF]
Protection(s) : DRM (PDF)
Taille(s) : 6,39 Mo (PDF)
EAN13 Livre numérique eBook [PDF] : 9782100569496
EAN13 (papier) : 9782100556304
