Résumé
Le leadership, c’est activer le pouvoir d’agir des personnes pour qu’elles aient envie de l’utiliser au service de buts communs. Loin d’être un voeu pieux, favoriser l’engagement de vos collaborateurs pour qu’ils donnent le meilleur d’eux-mêmes est à votre portée.
Grâce à 5 compétences fondamentales déclinées en 17 pratiques accessibles, Thierry Nadisic et Thomas Misslin vous accompagnent dans votre progression en suivant une méthode innovante, fondée scientifiquement et éprouvée sur le terrain.
Inspiré par les modes d’emploi, les conseils pratiques et les témoignages de Leadership experience, vous saurez comment : créer des relations de qualité pour favoriser la coopération ; construire un environnement favorable à l’optimisme de l’action ; développer l’autonomie et la responsabilité de tous ; accompagner vos équipes dans la prise des meilleures décisions ; améliorer la capacité à faire face ensemble aux défis et à l’adversité.
DONNEZ ENVIE D’AGIR À VOS ÉQUIPES !
Vivez l’expérience chaque mois en live
Retrouvez chaque mois (sauf juillet et août) Thierry Nadisic et Thomas Misslin pour un partage d’expérience sur la mise en pratique du livre. Ces rencontres, entièrement gratuites et auxquelles vous pouvez assister indépendamment les unes des autres, ont pour objectif de prolonger concrètement la lecture du livre et couvriront les 17 pratiques qui y sont présentées. Ces rendez-vous seront l’occasion d’enrichir vos mises en application en partageant vos retours d’expérience, vos remarques et vos réflexions avec les auteurs et les autres lecteurs leaders.
Nous avons hâte de vivre la leadership experience avec vous !
Auteur
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Thierry Nadisic est professeur en leadership à EM Lyon business school. Professeur agrégé en économie et gestion, docteur en management et chercheur en comportement organisationnel, il est aussi coach certifié. Ses recherches sont centrées sur les sentiments de justice et l’épanouissement au travail. Il forme et accompagne dans les domaines du leadership, du changement, du management des équipes, du coaching et de l’engagement. Il donne des conférences, publie chroniques et articles, et est auteur de plusieurs ouvrages.
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Thomas Misslin est directeur de programmes sur mesure à EM Lyon business school. Doctorant à Dauphine-PSL, il axe ses recherches sur le développement de la performance par l’apprentissage organisationnel et des équipes. Intervenant et conférencier sur les thèmes de la transformation du leadership en international / Executive MBA, il est chroniqueur régulier sur The Conversation France et Harvard Business Review France sur les thèmes du leadership, de l’apprentissage et de la performance collective.
© Photo : Marc Campo / Dunod
Auteur(s) : Thierry Nadisic, Thomas Misslin
Caractéristiques
Auteur(s) : Thierry Nadisic, Thomas Misslin
Publication : 16 octobre 2024
Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]
Protection(s) : DRM (ePub)
Taille(s) : 902 ko (ePub)
EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782100878581
EAN13 (papier) : 9782100872831